Aus- und Weiterbildung: eine Investition in die journalistische Qualität

Wir investieren jährlich rund zehn Millionen Franken in die interne und externe Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.

Stages ermöglichen dem journalistischen Nachwuchs den Berufseinstieg: Um die 30 Stagiaires durchlaufen jährlich während 12 bis 24 Monaten ein Trainee-Programm mit Schwerpunkt journalistische «On the job»-Ausbildung.

Seit 2010 ist die Ausbildung trimedial ausgerichtet. Neben den ordentlichen Stages bieten wir ein- bis sechsmonatige Kurz-Stages an – von diesen können jährlich zahlreiche Berufseinsteiger:innen profitieren. Im Vergleich dazu ist der Anteil an Lernenden in der SRG eher tief, weil es in der Schweiz viele Berufslehren für technische Berufe und Supportfunktionen gibt, nicht aber für journalistisch-publizistische Tätigkeiten.

Eine fundierte journalistische Ausbildung ist essenziell für den Schweizer Journalismus. Deshalb unterstützen wir journalistische Lehrgänge in der Deutschschweiz und in der Suisse romande: Die SRG ist Mitbegründerin der 1984 gegründeten Schweizer Journalistenschule MAZ in Luzern. Mit einem jährlichen Beitrag an die MAZ-Stiftung fördert die SRG die Ausbildung angehender Journalist:innen auch finanziell.

In der Westschweiz bieten wir angehenden Journalist:innen der «Académie du journalisme et des médias de l’Université de Neuchâtel» (AJM) gemeinsam mit dem «Centre de Formation au Journalisme et aux Médias» (CFJM) Plätze für Kurz-Stages an.

RSI pflegt Partnerschaften sowohl mit kantonalen und eidgenössischen Institutionen als auch mit lokalen Verlegern, etwa für die Organisation des «Corso di giornalismo della Svizzera italiana».

 

Zuletzt aktualisiert: Juli 2024